İşe Alım ve Terfi sürecinizde kişilik envanteri, testler ve mülakatta başarılı oldunuz. Önemli bir diğer aşama olan Değerlendirme Merkezi daveti e-postanıza ulaştı. E-postayı okuduğunuzda içinizi bir heyecan sardı ve ardından hafif bir endişeye kapılmaya başladınız. Davet mektubunda Vaka Analizi, Çalışan…
İş hayatında kariyeriniz için önemli ve pek çoğunuz için zorlayıcı bir aşama olan Değerlendirme ve Gelişim Merkezi uygulamaları yeni normalle birlikte Online olarak daha sık gerçekleştirilmeye başladı. Online gerçekleştirdiğimiz çalışmalarda katılımcı ve danışanlarımızdan aldığımız geri bildirimler ve kendi deneyimlerimden hareketle…
Mülakat ve Sunumlarda bu 3 kritik soruya verdiğiniz cevap Hedeflediğiniz İşe bir adım daha yaklaşmanızı sağlıyor. 1. Soru: Neden Siz? Bu soruyu ilk duyduğunuzda aklınıza ilk gelen şeyi söylemek veya tepkisel davranmak yerine bu soruyu karşınızdakinin sorma amacına odaklanmanız daha…
Değişen iş koşullarında kariyer hayatı tıpkı pazarlamanın 4P’sindeki “product life cycle” yani “ürün yaşam döngüsü” gibidir. Neden diyeceksiniz? Çünkü kendi kariyerimizi bir ürün olarak görecek olursak ilk 3 yıl kariyerde tutunma ve çalıştığı işi öğrenme, ikinci 3 yıl kariyerde gelişim,…
Yetenek yönetimi ve kariyer planlama’nın önemli bir adımı olan değerlendirme merkezini konuşacağız bugün. terfi kararlarının alınmasında,eğitim ve gelişim ihtiyaçlarının belirlenmesinde,kurum içinde açık pozisyonlar için en uygun adayların seçilmesinde değerlendirme merkezi’nin daha etkin nasıl kullanılacağının ipuçlarına bakacağız birlikte. Değerlendirme Merkezi’nden en…